1.制定学校第二课堂成绩单及各类制度文件并落实;
2.负责第二课堂管理系统的宣传、管理及活动审批;
3.建设第二课堂管理体系,加强部门之间的沟通,促进“第二课堂成绩单”成为学校人才培养、学生综合素质评价、社会单位选人用人的重要依据;
4.做好校团委及各学院第二课堂运营团队的业务培训,并对其进行考核、管理;
5.完成领导交办的其它工作。